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人事|上海汽车集团股份有限公司乘用车郑州分公司

工作经验不限 /2020-01-21 / ¥80以上

工作内容:协助人事、行政、安全模块的工作人员处理相关工作。岗位要求:全日制本科及以上学历,专业不限,管理类、安全工程等相关专业优先。 实习时间:实习期三个月以上,每周至少实习3天,能长期实习者优先考虑

人事主管|河南新科起重机股份有限公司

3年工作经验以上 /2020-01-20 / ¥3000-4000

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员

年前*后一波招聘骑手|郑州豆麦企业管理咨询有限公司

工作经验不限 /2020-01-20 / 面议

美团总部直招!短期一个月!不收取任何费用,工资按时发放!中介勿扰!【现在入职】:入职奖金——新人补贴+冬季奖金+过年红包【公司直聘】:身份证年龄18-50岁间,年龄不符请忽投递

人事主管|安阳金钟新能源有限公司

1年工作经验以上 /2020-01-19 / ¥4000-6000

岗位职责】:1、协助上级掌握人力资源状况;2、管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;3、填制和分析各类人事统计报表;4、拟订公司规章制度、招聘制度草案;5、帮助建立积极的员工关系,

人事4500|郑州澳森房地产营销策划有限公司

工作经验不限 /2020-01-19 / 面议

工作内容:通过端口邀请面试,安排面试,人员入职以及端口的维护工作职位要求:热情、自信、有责任心,不限经验,不限学历,有经验较好公司提供住宿,距离门店几百米提供带薪培训,不定期培训组织不定期旅游,聚餐,

人事主管|河南海利未来科技有限公司

2年工作经验以上 /2020-01-18 / ¥4500-6000

??1.推行公司各类规章制度的实施;??2.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;??3.管理劳动合同,办理用工、退工手续;??4.执行招聘工作流程,协调、办理

人事|河南佰辰机械设备有限公司

工作经验不限 /2020-01-18 / ¥3000-4500

岗位职责:1. 负责各部门员工招募工作,对部门缺员进行推荐2. 负责执行及规划员工培训工作;3. 负责办理职工调动、退休、辞、退手续;4. 负责职工人事合同管理,做好职工劳动合同的签订、公证;5. 协

人事主管|河南海利未来科技有限公司

2年工作经验以上 /2020-01-18 / ¥4500-6000

岗位职责   1.推行公司各类规章制度的实施;  2.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; &nb

人事|河南佰辰机械设备有限公司

工作经验不限 /2020-01-17 / ¥3000-4500

岗位职责:1.负责各部门员工招募工作,对部门缺员进行推荐2.负责执行及规划员工培训工作;3.负责办理职工调动、退休、辞、退手续;4.负责职工人事合同管理,做好职工劳动合同的签订、公证;5.协助各部门人

人资部主管|中诺认证有限公司

3年工作经验以上 /2020-01-17 / ¥6000-8000

职位描述: -负责组织对各类认证人员(申请评审人员、审核方案管理人员、人员专业能力评价人员、认证决定人员、审核人员、技术专家、培训指导和管理人员)的专业能力评价工作;-负责与公司现有审核员及新转入审核

21世纪招聘人事主管底薪|郑州众勤房地产营销策划有限公司

工作经验不限 /2020-01-17 / 面议

一、岗位职责1、人力资源规划。结合企业发展战略,通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析,找到未来人力资源工作的重点和方向,并制定具体的工作方案和计划,以保证企业目标的顺利实现2、招聘与配置。按照

人事主管|河南妙浅生物科技有限公司

2年工作经验以上 /2020-01-16 / ¥4500-6000

技能要求:培训,招聘,人力资源岗位要求:1、负责公司人员需求计划的招聘工作,2、负责公司新进员工的培训、考核;3、负责员工人事变动管理;4、负责公司人事资料的收集、整理、保管;任职要求:1、大专以上学

美团人事主管6k-1w|郑州豆麦企业管理咨询有限公司

工作经验不限 /2020-01-16 / 面议

技能要求:人事主管,招聘主管,团队招聘一、岗位职责:1. 负责带领整个团队提升团队业绩,跟随部门管理框架调整方向。2. 调整团队成员账户资源分配,组织成员培训提升业务能力,设立内部地区、 周、日业绩考

人事|河南法斯特信息科技有限公司

工作经验不限 /2020-01-16 / 面议

1、负责与客户进行有效沟通,根据用户需求提供咨询服务;2、以专业的知识和良好的沟通技巧解答客户相关问题;3、负责对客户进行培训和指导,并提出合理的建议和分析报告;4、负责拓展业务,不断开发新的客户、维

人事主管|河南妙浅生物科技有限公司

2年工作经验以上 /2020-01-15 / ¥4500-6000

技能要求:培训,招聘,人力资源岗位要求:1、负责公司人员需求计划的招聘工作,2、负责公司新进员工的培训、考核;3、负责员工人事变动管理;4、负责公司人事资料的收集、整理、保管;任职要求:1、大专以上学

人事招聘无任务量|河南鑫付信息技术有限公司

工作经验不限 /2020-01-15 / ¥3000-4500

岗位职责:1、全面负责公司内部人才的招聘工作;2、根据公司发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;4、搜集简历,对简历

人事|上海雍瑞珠宝有限公司

3年工作经验以上 /2020-01-15 / ¥6000-8000

1. 熟悉了解各种招聘渠道及招聘方法,会总结研究招聘中存在的问题,不断调整策略,能及时为相关部门招到合适的人才2. 能编辑准确及通俗易懂的岗位需求及岗位职责,并根据招聘的情况不断调整和完善。3.

服装行业人事主管|上海安米服饰有限公司

工作经验不限 /2020-01-15 / ¥8000-10000

负责公司内部的招聘工作电话邀约,面试,入职签订合同,解除合同处理员工关系每月考勤汇总工作时间:八点半-五点,做六休一任职要求:会基本的人事六大模块会操作招退工、公积金缴纳了解一定的劳动法和基本法律知识

人事|埃摩森网络科技(上海)有限公司

工作经验不限 /2020-01-15 / ¥10000-15000

1、快速了解市场总体行情,包括薪资水平,人员意向性等,并不断修正搜寻方向以找到合适的人选;2、通过各种途径搜寻人才,各大招聘网站,公司数据库, cold call, 关系圈等;3、电话沟通较合适的人选

人事主管|河南航一嘉商贸有限公司

工作经验不限 /2020-01-14 / ¥5000-10000

1、根据公司需求制定年度招聘计划,实施人员招聘;2、培训计划并组织实施;2、负责指导和监督各部门工作正常实施;3、负责各项工作制度、流程的建立和完善,进行各类培训需求调查、效果评估;4、负责汇总整理、

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